Закон дает право работнику присутствовать при проведении СОУТ на его рабочем месте. Работодатель должен заранее известить работника о дате и месте проведения СОУТ. Измерения должны производится при работающем оборудовании и механизмах, характерных работах систем вентиляции и др. Работник вправе при проведении измерений требовать присутствия уполномоченного по охране труда или председателя первичной профсоюзной организации.
Также закон дает право работнику обращаться к работодателю, эксперту за получением разъяснений по всем вопросам проведения СОУТ.
При проведении СОУТ работник может рассказать (или донести письменно) до экспертов и членов комиссии свои предложения о необходимости измерений, воздействующих на работника тех или иных вредных факторов на рабочем месте, в рабочих зонах (шум, запыленность, загазованность, вибрация, освещенность, излучения, тяжесть и напряженность труда, температура воздуха и др.). А также, о типичном времени пребывания в той или иной рабочей зоне, времени контакта с вредными факторами при производстве работ. Предложить эксперту, членам комиссии, оптимальное место в рабочей зоне для проведения замеров производственных факторов.
Работодатель обязан включить в состав комиссии по СОУТ представителя профсоюза. Председатель ППО, участвующий в работе комиссии по СОУТ, должен взаимодействовать с работниками, рабочие места которых проходят оценку.
Оценивающая организация после идентификации и исследования производственных факторов составляет отчет о проведении СОУТ, который впоследствии подписывается всеми членами комиссии.
(из материалов ЕИД ЦК РОСПРОФЖЕЛ)
Тамара Мамчич
уполномоченный представитель ДОРПРОФЖЕЛ на Крымской ж д